Todos nascem
com capacidade mas poucos se tornam líderes.
A grande qualidade de
um líder é a VISÃO. Você reconhece um líder nato quando fica
clara a sua visão de futuro, sua proatividade e sua capacidade de
administrar conflitos.
Líderes
natos não reclamam da situação, eles criam situações para
driblar as dificuldades. Não reclamam pois um fornecedor deixou de
atender, eles desenvolvem outros fornecedores. Para falar a verdade
bons lideres são excelentes administradores.
Como liderar um
exército sem as armas? Pior o líder sem os soldados!
O
bom líder é aquele que busca e reúne sua equipe ou soldados se
preferir com base em suas fortalezas para o desafio que lhe espera no futuro. O grande líder passa
segurança, força e ânimo.
Sim, o bons
líderes são motivadores, criam um espírito de união e quando a
mensagem do líder é passada os assim “soldados” vão para a batalha junto com ele sem medo do que vão enfrentar. A palavra do líder é confortante, é estimulante, é
doce ao mesmo tempo que é forte e impõe respeito.
Não diria que o bom líder é aquele que “bate e assopra”, mas o bom líder
sabe quando elogiar conquistas reais de seus soldados e também sabe
chamar a atenção quando estes “dormem no ponto”.
Liderar não
é somente saber mandar, mas saber para quem a ordem esta sendo dada
e como esta ordem esta sendo recebida para que as tarefas sejam
cumpridas no prazo e com a qualidade que se espera e com o mínimo de
“baixas”.
Nos dias de hoje e com a concorrência batendo na porta de nossos clientes, nesta guerra de preços e valores, ser líder é
como ser Sargento do exército, existe hierarquia, existem momentos de
lazer, exige estratégia, comprometimento, amor, psicologia e uma
pequena parcela de autossugestão para que se possa conduzir seus
solados a batalha do dia a dia e assim produzir mais e melhor.
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